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Licence Gestion des organisations, dans un monde en transition environnementale

Licence Gestion des organisations, dans un monde en transition environnementale
Alternance

Détails

Infos générales

Code
LG03601A
Type de formation
Licence
Durée de la formation
12 mois

Organisation

Lieu(x) de la formation
Le Mans
Date(s) de début
  • 29 septembre 2025
Modalités
  • Présentiel
Rythme
  • En alternance

Présentation

Objectifs

Former et qualifier des managers en organisation, en capacité de gérer des projets d'organisation en intégrant les dimensions contractuelles, juridiques, et de contrôle financier,

Conférer des compétences en management de proximité, en méthodes, en mise en oeuvre de démarches et d'outils d'organisation, en communication dans l'organisation et avec ses environnements.

Lieux

Le Mans

Intitulé officiel

Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations

Code RNCP – Date d’enregistrement – Certificateur

Partenariats

Établissements

Lycée Gabriel Touchard / Greta

Conditions d'accès

Pré-requis

Public ciblé

> Jeunes de moins de 26 ans et/ou demandeurs d'emploi (dans le cadre d'un contrat de professionnalisation) ;

> Jeunes de moins de 30 ans (dans le cadre d'un contrat d'apprentissage) ;

> Salariés en activité ou en reconversion.

Formation(s) requise(s)

Accès en L3 : les titulaires d'un diplôme conférant 120 ECTS ou d'un titre professionnel enregistré au niveau 5 peuvent accéder directement en L3.

Modalités de candidature

Accès en L1 : être titulaire du baccalauréat ou du DAEU, ou accéder au titre de la VAPP ou de la VES.
Accès en L3 : les titulaires d'un diplôme conférant 120 ECTS ou d'un titre professionnel enregistré au niveau 5 peuvent accéder directement en L3.

Programme

Contenu détaillé du programme en téléchargeant la plaquette ci-dessus.

Un planning sera également téléchargeable quelques semaines avant le démarrage de la formation

> Formation proposée en partenariat avec Lycée Gabriel Touchard / Greta

Organisation

Modalités

Présentiel

Durée et organisation

La formation est organisée en alternance à raison d'une semaine de cours par mois en moyenne et le reste du temps se déroule en entreprise.

Méthodes mobilisées :

Pédagogie de l'alternance qui combine des enseignements académiques et des pédagogies actives s'appuyant sur l'expérience en entreprise et le développement des compétences. Équipe pédagogique constituée pour partie de professionnels. Un espace numérique de formation (ENF) est utilisé entre élèves et formateurs tout au long du cursus.

Modalités d'évaluation :

Chaque unité (UE/US, UA) fait l'objet d'une évaluation organisée en accord avec l'Établissement public (certificateur) dans le cadre d'un règlement national des examens.

INDICATEURS DE RÉSULTATS

Retrouvez les indicateurs de résultats sur notre site : CnamIndicateurs

Compétences et débouchés

Niveau de sortie

Niveau 6 - Bac +3

Compétences visées

> Appréhender les éléments de l'environnement économique externe de l'entreprise ou de l'organisation

> Collaborer au sein de (ou avec) services marketing, commercial, ADV et production

> Dans le respect des réglementations et législations en vigueur

> Au niveau de l'entreprise, de l'unité ou du service : participer à la détermination des procédures adaptées à l'organisation de l'activité ; utiliser les techniques génériques de traitement de l'information ; maîtriser les outils de traitement de l'information spécifiques de l'activité exercée ; vérifier la cohérence des informations traitées avec les tâches de contrôle à réaliser ; identifier, analyser un problème de gestion d'activité et proposer des éléments concourant à sa résolution ; travailler dans des équipes pluridisciplinaires et pluri-professionnelles ; organiser et contrôler l'activité d'une équipe

> Comprendre et utiliser les informations comptables et financières liées à l'activité de l'entreprise, de l'unité ou de l'organisation

Compétences spécifiques :

> Comprendre l'éco-système du monde des affaires et en assurer une veille, tant sur les plans géopolitiques, sociologiques, économiques que managériaux, etc.

> Anticiper les futurs possibles du monde des affaires afin d'en détecter les menaces, les opportunités, les tendances, les risques possibles, etc.  

> Utilisation des techniques et outils de gestion : Appliquer des techniques et outils en gestion ; Contrôler le respect des règles, pratiques, normes, etc. ; Recueillir et exploiter les données afin de les analyser  

> Développement des pratiques professionnelles en gestion : Comprendre les contours d'un projet, d'une affaire, d'une organisation, etc. ; Définir des plans d'actions opérationnels et les mettre en ?uvre en favorisant les innovations managériales 

Poursuites d'études


Débouchés professionnels

> Comptable ; Gestionnaire administratif et financier ; Collaborateur de chef d'entreprise

> Assistant de gestion PME/PMI ; Assistant RH ; Assistant commercial ; Assistant logistique

Modalités d'inscription

Comment s'inscrire ?

Modalités et délais d'accès :

La candidature se fait dés que possible afin de bénéficier de l'accompagnement à la recherche d'entreprise, jusqu'au démarrage de la formation.  En savoir plus.

 Se Préinscrire 

 

FINANCEMENT


En contrat d'apprentissage ou de professionnalisation 

> la formation est gratuite pour l'alternant et les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise (via son Opco, Opérateur de compétences)

> vous bénéficiez d'une rémunération

> vous obtenez une expérience professionnelle et un diplôme

Pour les salariés

> Possibilité de prise en charge totale ou partielle de la formation : compte personnel de formation (CPF), plan d'adaptation et de développement des compétences de l'entreprise, projet de transition professionnelle

> Conditions tarifaires pour les entreprises.