Infos générales
- Code
- CQP
- Durée de la formation
-
9 mois
- Volume horaire
- 279 heures
Vous êtes ici :
- Sanitaire / Social / Médico-social
CQP assistant medical enregistré sous le code RNCP40913
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Call to actions
Détails
Organisation
- Lieu(x) de la formation
- Nantes
- Date(s) de début
-
- 14 septembre 2026
- Modalités
-
- Présentiel
- Rythme
-
- En alternance
Publics
- Accessibilité / Handicap
Présentation
Objectifs
> Faciliter les conditions d'exercice du praticien en libérant du temps médical ;
> Améliorer l'accès aux soins et les délais de prise en charge, notamment dans les déserts médicaux ;
> Renforcer la qualité et la coordination des soins entre acteurs au bénéfice du patient.
Lieux
Nantes
Intitulé officiel
CQP assistant medical enregistré sous le code RNCP40913Code RNCP – Date d’enregistrement – Certificateur
Conditions d'accès
Pré-requis
Public ciblé
> Personnes actuellement en poste pour valider leurs compétences et répondre aux obligations légales de formation ;
> Professionnels de santé et professionnels en lien avec la santé et souhaitant engager une reconversion dans le cadre d'un contrat de professionnalisation
> Demandeurs d'emploi ne possédant pas d'expérience dans le secteur de la santé
Formation(s) requise(s)
> Diplôme de niveau 4 (Bac) validé
> Certification de niveau 4 validée dans le domaine du paramédical ou si non validée, une expérience professionnelle d'un an comme secrétaire médicale.
> Assistante dentaire diplômée
> Possibilité de faire une VAE
> Les pré-requis pour entrer en formation (Titulaire d'un niveau 4 ou titulaire du baccalauréat, demandeurs d'emploi ne possédant pas d'expérience dans le secteur de la santé mais possédant un niveau 4, Secrétaire médicale titulaire ou si certification non validée avoir une expérience professionnelle de 1 an comme secrétaire médicale, Assistant dentaire certifiée.)
Programme
BLOC 1 : Suivi du parcours de santé du patient
> Présenter les examens et les soins réalisés par le praticien ; les précautions à prendre
> Vérifier le suivi de son protocole par le patient et le guider dans son parcours de santé
> Vérifier la validité des vaccinations, la réalisation des examens périodiques prescrits
> Informer les patients selon indication du médecin des campagnes de dépistage, de prévention et d'éducation
> Relayer les campagnes nationales de prévention
BLOC 2 : Prise en charge administrative des patients
> Constituer et actualiser un dossier patient
> Maîtriser le vocabulaire médical
> Utiliser les fonctions d'un logiciel médical
> Appliquer les fondamentaux de la communication dans la relation aux patients (gestion des situations difficiles, handicap, mobilité réduite)
> Organiser une téléconsultation
> Maîtriser les bases de la télémédecine
BLOC 3 : Gestion du risque contaminant & procédures de sécurité sanitaire
> Appliquer les protocoles de stérilisation, de désinfection et de gestion des déchets
> Maîtriser les procédures en matière d'identitovigilance et de pharmacovigilance
> Utiliser les protocoles liés à la gestion des risques et les déclarations obligatoires (EIGS, MDO...)
BLOC 4 : Assistance opérationnelle au praticien
> Identifier et prendre en charge des urgences vitales (AFGSU niveau I)
> Mesurer les paramètres vitaux et physiologiques
> Gérer le stock d'un cabinet médical en matériel médical et produits pharmaceutiques
> Organiser les conditions matérielles permettant la réalisation des soins par le praticien
> Installer les patients en fonction des soins
> La validation de la totalité des blocs de compétences est nécessaire en vue de l'obtention de la certification
L'équipe pédagogique est dûment agréée par les responsables nationaux de la formation (référentiel national), ce qui constitue une reconnaissance officielle de leur expertise et de leur capacité à dispenser une formation de qualité.
> Lien vers la fiche France compétences
Organisation
Modalités
Présentiel
Durée et organisation
Formation organisée à raison de deux jours par semaine avec une alternance entre séances en présentiel et à distance.
> Selon les modalités de la convention collective nationale (CCN) : Accueil | Convention collective nationale
> Des dispenses de certains modules de formation sont possibles et envisagées suite à l'étude du dossier de positionnement complété lors de la candidature.
> Correspondances et ou liens avec d'autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations : AFGSU lors de la formation ou recyclage dans le cadre du partenariat avec le CESU du CHU de Nantes;
> Obligation de validation de l'AFGSU 1 lors de la formation ou lors d'un recyclage . AFGSU I en cours de validité à la date du passage au Jury de certification
Méthodes mobilisées :
Pédagogie de l'alternance qui combine des enseignements académiques et des pédagogies actives s'appuyant sur l'expérience en entreprise et le développement des compétences. Équipe pédagogique constituée pour partie de professionnels. Un espace numérique de formation (ENF) est utilisé entre élèves et formateurs tout au long du cursus.
Modalités d'évaluation :
Les évaluations sont réalisées dans le respect du référentiel de certification. Chaque domaine de compétence est évalué séparément. Pour valider la certification, chaque domaine de compétences doit être validé suivant le référentiel RNCP en cours.
RNCP40913BC01 Suivi du parcours de santé du patient :
> Mises en situation professionnelles et études de cas- Oraux et écrits- Questionnements de type QROC et QCM
RNCP40913BC02 Prise en charge administrative des patients :
> Mises en situation professionnelle et études de cas-Oraux et écrits
RNCP40913BC03 Gestion du risque contaminant et des procédures de sécurité sanitaire :
> Etudes de cas à l'écrit
RNCP40913BC04 Assistance opérationnelle au praticien :
> Dossier d'analyse et entretien oral, Mise en situation, Etude de cas pratique
INDICATEURS DE RÉSULTATS
Retrouvez les indicateurs de résultats sur notre site : https://www.cnam-paysdelaloire.fr/les-indicateurs-de-resultats
Compétences et débouchés
Compétences visées
> Accueillir et prendre en charge administrativement les patients ;
> Assurer le suivi du parcours de santé du patient ;
> Garantir les mesures d'hygiène et de qualité au sein d'un cabinet médical ;
> Préparer les examens médicaux et assister le praticien lors des examens médicaux.
Poursuites d'études
Pas de poursuite d'études au Cnam.
Débouchés professionnels
> Assistant(e) médical(e)
> Code NSF 331 : Santé
> Formacode(s) : 35015 Secrétariat assistanat médicosocial ; 43401 Dossier soin ; 43414 Relation soin ; 44074 Prévention éducation santé
Conformément aux éléments règlementaires afférents à l'encadrement législatif et règlementaires du métier d'assistant médical
- Arrêté du 14 août 2019 portant approbation de l'avenant n° 7 à la convention nationale
- LOI n° 2019-774 du 24 juillet 2019 relative à l'organisation et à la transformation du système de santé
- L'arrêté du 7 novembre 2019 relatif à l'exercice de l'activité d'assistant médical est paru au Journal Officiel le 13 novembre 2019 ( FAE).
Possibilités de dispense(s) / aménagement de parcours selon les diplomes ou l'expérience ( sécrétariat medical, assistant dentaire ou experience professionnelle à un poste de sécrétaire médicale.)
Modalités d'inscription
Comment s'inscrire ?
Modalités et délais d'accès :
La candidature se fait dés que possible jusqu'au démarrage de la formation dans la limite des places disponibles. En savoir plus.
L'accès se fait sur la base :
1 / Dossier de candidature avec une lettre de motivation, un cv et la copie des diplômes et d'une pièce d'identité
2 / D'un dossier de positionnement pour savoir si des dispenses d'enseignement sont possible au vu de l'expérience.
3 / De documents justifiant de l'expérience professionnelle pour les salariés déjà en poste
4 / Les candidats sélectionnés sont invités à un entretien
> Accès possible dans le cadre d'une convention avec la CPAM conformément au délai en vigueur de moins de deux ans
> Dispositifs d'aide à l'accès à la formation CQP (ex : POEC, PIC)
FINANCEMENT
En contrat de professionnalisation
> la formation est gratuite pour l'alternant et les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise (via son Opco, Opérateur de compétences)
> vous bénéficiez d'une rémunération
> vous obtenez une expérience professionnelle et un diplôme
Pour les salariés
> Prise en charge totale ou partielle par votre employeur dans le cadre du plan de développement des compétences (Opco)
> Dans le cadre d'une VAE
Modalités de prise en charge financière (Alternance (hors apprentissage) : Selon la législation en vigueur et sous réserve de l'acceptation par l'opérateur de compétence. Formation continue selon la législation en vigueur et sous réserve de l'acceptation par l'organisme financeur.)
POUR EN SAVOIR PLUS
Pour les titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignante, d'auxiliaire en puériculture et d'infirmière, une formation d'adaptation à l'emploi ( FAE) est accessible pour le bloc de compétence n°2. Il s'agit d'une formation de 75h avec remise d'une attestation de formation mais non du CQP.
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