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Ingénieur Génie électrique - Smart Grids

Ingénieur Génie électrique - Smart Grids
Alternance

Détails

Infos générales

Code
ING5000A
Type de formation
Ingénieur
Durée de la formation
36 mois
Volume horaire
1800 heures

Organisation

Lieu(x) de la formation
La Roche sur Yon
Date(s) de début
  • 23 septembre 2024
Modalités
  • Présentiel
Rythme
  • En alternance

Présentation

Objectifs

Cette formation par apprentissage en 3 ans a pour objet de former des ingénieurs en systèmes électriques intelligents / Smart grids.  
L'objectif est de former des ingénieurs dotés de compétences techniques (électrotechnique, électronique de puissance, conversion d'énergie, automatique, informatique...) destinés à exercer des fonctions d'encadrement dans la conception électrique, la gestion / exploitation des réseaux électriques / smart grids, la conduite de projets, la fabrication, la maintenance.
Simultanément ces mêmes ingénieurs doivent posséder une vision d'ensemble de l'entreprise et de ses services.
Véritable fil rouge de la formation, l'orientation résolument "Smart grids" (réseaux électriques intelligents) est présente tout au long du cursus. 

Lieux

La Roche sur Yon

Intitulé officiel

Diplôme d'ingénieur Spécialité Génie électrique

Code RNCP – Date d’enregistrement – Certificateur

Conditions d'accès

Pré-requis

Public ciblé

• Jeunes de moins de 30 ans, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.

Formation(s) requise(s)

Être titulaire d’un BTS ou DUT scientifique et technique.


Les filières technologiques identifiées sont les suivantes :
- Électrotechnique,
- Mécanique et automatismes industriels,
- Conception de produits industriels,
- Maintenance industrielle,
- Conception industrielle,
- Énergétique,
- Génie électrique
- Informatique industrielle,
- Génie mécanique et productique,
- Génie industriel et maintenance,
- Bâtiment et génie civil,
- Domotique,
- Fluide énergie et environnement,
- Contrôle industriel, régulation et automatique,
- Systèmes électroniques.

Modalités de candidature

Prérequis :
Le recrutement s'effectue principalement sur des profils BTS ou DUT pour une intégration en première année (I1). De même des candidats ayant effectué une CPGE pourront, eux aussi, être admis. Les filières technologiques identifiées sont les suivantes :
- Électrotechnique
- Mécanique et automatismes industriels
- Conception de produits industriels
- Maintenance industrielle
- Conception industrielle
- Énergétique
- Génie électrique - Informatique industrielle
- Génie mécanique et productique
- Génie industriel et maintenance
- Bâtiment et génie civil
- Domotique
- Fluide énergie et environnement
- Contrôle industriel, régulation et automatique
- Systèmes électroniques.
 

Programme


Contenu détaillé du programme en téléchargeant la plaquette ci-dessus.

Un planning sera également téléchargeable quelques semaines avant le démarrage de la formation


Cette formation est proposée en partenariat avec ESEO, le Lycée de LattrePolytech et Think Smart grids
Et avec le soutien du Conseil général de Vendée et de La Roche agglo  

         Think smart grids

            



 

FORMATION LABELLISÉE

En savoir +

 

VIDÉO DE PRÉSENTATION

Les étudiants témoignent : Devenir Ingénieur Génie électrique avec le Cnam

Organisation

Modalités

Présentiel

Durée et organisation

La formation est organisée sur 3 ans, à raison de 2 à 3 semaines en formation suivies de 2 à 19 semaines en entreprise

Méthodes mobilisées :
Pédagogie de l'alternance qui combine des enseignements académiques et des pédagogies actives s’appuyant sur l'expérience en entreprise et le développement des compétences.
Équipe pédagogique constituée pour partie de professionnels. Un espace numérique de formation (ENF) est utilisé entre élèves et formateurs tout au long du cursus.

Modalités d’évaluation :
Chaque unité (UE/US, UA) fait l’objet d’une évaluation organisée en accord avec l’Établissement public (certificateur) dans le  cadre d’un règlement national des examens.

INDICATEURS DE RÉSULTATS

Retrouvez les indicateurs de résultats sur notre site : http://bit.ly/CnamIndicateurs

Compétences et débouchés

Niveau de sortie

Bac +5 (Niveau 7)

Compétences visées


L'ingénieur de la spécialité Génie électrique du Cnam, en respectant une démarche qualité et en tenant compte de l'environnement peut :
- Élaborer et rédiger les spécifications techniques d'un cahier des charges.
- Déterminer et valider les protocoles de test répondant aux contraintes de sûreté de fonctionnement.
- Organiser le montage des équipements, assurer les tests jusqu'à la mise en service.
- Concevoir et commander de nouveaux composants ou systèmes complexes et tester ces composants et systèmes au sein d'une plate-forme d'essais
- Coordonner les études liées au développement d'un nouveau procédé industriel ou d'un produit
- Assurer la responsabilité de l'exploitation de sites de production d'énergie électrique.
- Conduire des études depuis la conception des projets jusqu'à leur réalisation.
- Piloter et organiser des services de maintenance de système de productions variés
- Définir et gérer l'ensemble des moyens nécessaires à la réalisation de projets.
- Diffuser, valoriser ses résultats.

Poursuites d'études

Pas de poursuite d'études avec le Cnam.

Débouchés professionnels

Des métiers stratégiques :
• Ingénieur chargé d'affaires ;
• Chef de projet;
• Ingénieur d'applications ;
• Ingénieur de production ;
• Ingénieur maintenance ;
• Responsable d'exploitation en gestion d'énergie ;
• Ingénieur R&D.
 

Modalités d'inscription

Comment s'inscrire ?

Modalités et délais d'accès :

La candidature se fait dés que possible afin de bénéficier de notre accompagnement à la recherche d'entreprise, jusqu’au démarrage de la formation. En savoir plus.
 

Se préinscrire 

 


FINANCEMENTS


 En contrat d'apprentissage ou de professionnalisation 

  • la formation est gratuite pour l'alternant et les frais de formation sont entièrement pris en charge par l’entreprise (via son Opco, Opérateur de compétences)
  • vous bénéficiez d’une rémunération
  • vous obtenez une expérience professionnelle et un diplôme

Pour les salariés

  • Possibilité de prise en charge totale ou partielle de la formation : compte personnel de formation (CPF), plan d'adaptation et de développement des compétences de l'entreprise, projet de transition professionnelle…
  • Conditions tarifaires pour les entreprises.