• Sanitaire / Social / Médico-social

Licence pro Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

Licence pro Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
Alternance

Détails

Infos générales

Code
LP11502A
Type de formation
Licence pro
Durée de la formation
10 mois
Volume horaire
497 heures

Organisation

Lieu(x) de la formation
Cholet
Date(s) de début
  • 09 septembre 2024
Modalités
  • Présentiel
Rythme
  • En alternance

Présentation

Objectifs

Une formation tournée vers les fonctions de management et de gestion de niveau cadre intermédiaire.

Le management et la gestion sont devenus des composantes essentielles des missions assurées quotidiennement par les professionnel·le·s de santé. Le développement de structures sanitaires, médico-sociales et sociales, la multiplication des contraintes économiques et réglementaires, l’exigence d’amélioration de la qualité des soins, le recours nécessaire à des outils de décision imposent aux acteur·rice·s de comprendre l’environnement externe et de maîtriser les mécanismes internes de management et de gestion. 

Cette formation s’adresse aux : 
professionnel·le·s, cadres d’établissements exerçant dans les champs de l’action sanitaire, sociale ou médico-sociale des organismes publics, privés ou associatifs ;
acteur·rice·s institutionnel·le·s jouant un rôle d’interface entre leur institution et les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux ;
personnels des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux qui souhaitent exercer des responsabilités d’encadrement, d’ingénierie ou de conduite de projet ;
acteur·rice·s des politiques locales dans le champ sanitaire, social ou médico-social 

Lieux

Cholet

Intitulé officiel

LP DEG mention management et gestion des organisations parcours Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

Code RNCP – Date d’enregistrement – Certificateur

Partenariats

Établissements

Jeanne Delanoue

Conditions d'accès

Pré-requis

Public ciblé

• Jeunes de moins de 26 ans et/ou demandeurs d’emploi (dans le cadre d’un contrat de professionnalisation) ;
• Jeunes de moins de 30 ans (dans le cadre d’un contrat d'apprentissage) ;
• Salariés en activité ou en reconversion.

Formation(s) requise(s)

Être titulaire d’un diplôme de niveau bac+2 dans le domaine : DUT, BTS, L2...

Modalités de candidature

La licence professionnelle est ouverte :
- aux titulaires d'un bac +2 (BTS, DEUG, DEUST, DUT...) ou autres diplômes homologués de niveau 5 ou reconnus équivalents dans un domaine de formation compatible avec celui du diplôme visé ;
- aux personnes justifiant d'un niveau de formation bac + 2 reconnu par la validation d'études supérieures en rapport avec le diplôme visé ;
- aux personnes justifiant d'une expérience professionnelle ou personnelle

Formation continue pour les candidats ayant au moins trois ans d'expérience professionnelle dans le domaine (3 jours par mois pendant deux ans), s'adresser à : Laurence Hartmann : laurence.hartmann@lecnam.net
 

Programme

Contenu détaillé du programme sur le site de notre partenaire

Cette formation est en effet proposée en partenariat avec l'établissement Jeanne Delanoue à Cholet et le soutien de Cholet Agglomération

               

Organisation

Modalités

Présentiel

Durée et organisation

La formation est organisée à raison en moyenne d’une à deux semaines par mois en formation. Le reste du temps se déroule en entreprise.

Méthodes mobilisées :
Pédagogie de l'alternance qui combine des enseignements académiques et des pédagogies actives s’appuyant sur l'expérience en entreprise et le développement des compétences.
Équipe pédagogique constituée pour partie de professionnels. Un espace numérique de formation (ENF) est utilisé entre élèves et formateurs tout au long du cursus.

Modalités d’évaluation :
Chaque unité (UE/US, UA) fait l’objet d’une évaluation organisée en accord avec l’Établissement public (certificateur) dans le  cadre d’un règlement national des examens.

INDICATEURS DE RÉSULTATS

Retrouvez les indicateurs de résultats sur notre site : http://bit.ly/CnamIndicateurs

Compétences et débouchés

Niveau de sortie

Niveau 6 - Bac +3

Compétences visées

Management des équipes et coordination des acteur·rice·s des secteurs social, sanitaire et médico-social ;
Évaluation et production d’outils opérationnels pour la mise en place des projets de service et d’établissement innovants ;
Organisation de l’activité de l’établissement pour mettre en oeuvre les services aux usager·ère·s (projets personnalisés, de soins et/ou de vie dans leur globalité) ;
Évaluation des moyens nécessaires pour assurer les activités et les soins de l’établissement.

Poursuites d'études

Poursuite d'études au Cnam :
Master Gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux

Débouchés professionnels

Manager, responsable d’ingénierie ou de conduite de projet dans le champ sanitaire, social ou médico-social.

Modalités d'inscription

Comment s'inscrire ?


Candidatez directement auprès de notre partenaire le lycée Jeanne Delanoue à Cholet : cfc@jeannedelanoue.com
 

Modalités et délais d'accès :

Leur procédure d'admission est la suivante :
• Délais d’accès : recrutement à partir de janvier pour une rentrée en septembre
• Demander et remplir le dossier d’inscription avec votre lettre de motivation et votre (CV) à jour.
• Participer à un temps d’information : réunion collective, lors d’un forum, ou bien par l’intermédiaire des présentations des formations dans votre établissement scolaire.
• Réaliser votre entretien individuel avec le retour de votre partie administrative complétée auprès de votre futur responsable de dispositif ou votre conseiller formation Jeanne Delanoue.
• Validation de votre projet et accompagnement dans vos recherches d’entreprises ou de stages.

 

 

FINANCEMENT

 

En contrat d'apprentissage ou de professionnalisation 

  • la formation est gratuite pour l'alternant et les frais de formation sont entièrement pris en charge par l’entreprise (via son Opco, Opérateur de compétences)
  • vous bénéficiez d’une rémunération
  • vous obtenez une expérience professionnelle et un diplôme

Pour les salariés

  • Possibilité de prise en charge totale ou partielle de la formation : compte personnel de formation (CPF), plan d'adaptation et de développement des compétences de l'entreprise, projet de transition professionnelle…
  • Conditions tarifaires pour les entreprises.