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Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations

Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations
Diplôme / Certificat

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Détails

Infos générales

Code
LG03601A
Type de formation
Licence
Eligible au CPF
En savoir plus
180 crédits
Volume horaire
420 heures

Organisation

Date(s) de début
  • 14 octobre 2024
  • 16 mars 2024
Modalités
  • À distance / Partiellement à distance
Rythme
  • A votre rythme

Publics

Niveau d'entrée
Niveau 5 - Bac +2
Niveau de sortie
Niveau 6 - Bac +3
Accessible en reprise d'études
Oui
Accessibilité / Handicap

Présentation

Objectifs

Former et qualifier des managers en organisation, en capacité de gérer des projets d'organisation en intégrant les dimensions contractuelles, juridiques, et de contrôle financier,

Conférer des compétences en management de proximité, en méthodes, en mise en oeuvre de démarches et d'outils d'organisation, en communication dans l'organisation et avec ses environnements.

Lieux

Tous centres

Intitulé officiel

Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations

Code RNCP – Date d’enregistrement – Certificateur

35924
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Conditions d'accès

Pré-requis

Public ciblé


Niveau(x) d'accès

Niveau 5 - Bac +2

Formation(s) requise(s)

Les titulaires d'un diplôme conférant 120 ECTS ou d'un titre professionnel enregistré au niveau 5 peuvent accéder directement en L3.

Programme

CONTENU DE PROGRAMME

ATTENTION : C'est le parcours L3 proposé cette année en Pays de la Loire (en rouge les UE ouvertes en PdL)

16 CRÉDITS ECTS OBLIGATOIRES

6 ECTS - Méthodes et outils de l'organisation - DSY020 -6 ECTS - Démarches et outils de l'organisateur - DSY006 -4 ECTS - Règles générales du droit des contrats - DRA103 - 

PUIS 6 CRÉDITS ECTS (1 UE) A CHOISIR PARMI :

6 ECTS - Activités et biens de l'entreprise - DRA110 -6 ECTS - Droit du travail : relations individuelles - DRS101 -6 ECTS - Droit du travail : relations collectives - DRS102 - 

PUIS 18 CRÉDITS ECTS OBLIGATOIRES

6 ECTS - Management des organisations - MSE101 -6 ECTS - Gestion des RH et des équipes - EME1046 ECTS - Anglais professionnel - ANG320 - 

PUIS 8 CRÉDITS ECTS A CHOISIR PARMI :

4 ECTS - Principes généraux de fiscalité des entreprises - DRF100 -4 ECTS - Risque organisationnel et gestion du changement - DSY007 -6 ECTS - Information comptable et management - CFA109 -4 ECTS - Veille stratégique et concurrentielle - ESC103 -6 ECTS - Pilotage financier de l'entreprise - GFN106 -4 ECTS - Conception et réalisation des études qualitatives et quantitatives sur internet - ESC129 -4 ECTS - Négociation et Management des forces de vente : approfondissements - ACD109 -4 ECTS - Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle - CCE105 -6 ECTS - Contrôle de qualité - STA105 - 

PUIS OBLIGATOIREMENT

12 ECTS - Expérience professionnelle et rapport d'activité - UAM10D - 

Organisation

Modalités

À distance / Partiellement à distance

Durée et organisation

L'année est organisée en 2 semestres : semestre 1 (S1) d'octobre à février/mars et semestre 2 (S2) de février/mars à juin.


Parcours diplômant

Le cursus est proposé selon une programmation permettant d'optimiser la durée de la formation, compatible avec une activité professionnelle.

 

Unités d'enseignement « à la carte »

Vous avez toute liberté pour effectuer votre choix parmi l'ensemble des unités d'enseignement (UE) qui vous sont proposées.

Méthodes mobilisées

Pédagogie qui combine apports académiques, études de cas basées sur des pratiques professionnelles et expérience des apprenants avec une équipe pédagogique constituée pour partie de professionnels.


Un espace numérique de formation (ENF) est à votre disposition tout au long de la formation : Utilisation de supports numériques (documents pdf, vidéos interactives, quiz d'autoévaluation...) et échanges réguliers en classes virtuelles par visioconférence (en direct ou en différé), messagerie, forums, chat...


 

Modalités d'évaluation

Chaque unité (UE/US, UA) fait l'objet d'une évaluation organisée en accord avec l'Établissement public (certificateur) dans le cadre d'un règlement national des examens.


Prestation d'accompagnement à la validation de l'unité d'activité

Compétences et débouchés

Niveau de sortie

Niveau 6 - Bac +3

Compétences visées

. Appréhender les éléments de l'environnement économique externe de l'entreprise ou de l'organisation

. Collaborer au sein de (ou avec) services marketing, commercial, ADV et production

. Dans le respect des réglementations et législations en vigueur

. Au niveau de l'entreprise, de l'unité ou du service

. Comprendre et utiliser les informations comptables et financières liées à l'activité de l'entreprise, de l'unité ou de l'organisation

Poursuites d'études

Poursuite d'études au Cnam :

? Master Marketing intégré dans un monde digitalisé dispensé en alternance ;

? Master Management, organisation et conduite du changement dispensé en alternance

Débouchés professionnels

Organisation et management :

Adjoint de direction d'une petite entreprise ou d'un service, responsable d'équipe chargé de mission en organisation d'entreprise, en management, en pilotage de la performance.

Gestion-comptabilité :

Assistant de gestion comptable et financière, responsable administratif

Commerce-marketing :

chef de produit, chargé d'affaires, chef de projet

Modalités d'inscription

 

Modalités et délais d'accès

Les inscriptions se déroulent dés le mois de mai pour les formations qui débuetent en octobre (semestre 1) et dés novembre pour les formations qui débutent en février/mars (semestre 2).

 

Comment s'inscrire ?

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