- BTP / ÉNERGIE
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Diplômes et Certificats
- Licence Sciences, Technologies, Santé mention Génie civil parcours Géotechnique en formation continue hors temps de travail
- Licence Sciences, Technologies, Santé mention Génie civil parcours Ingénierie des structures en formation continue hors temps de travail
- Licence Sciences, Technologies, Santé mention Génie civil parcours Ingénierie des travaux publics en formation continue hors temps de travail
- Licence Sciences, Technologies, Santé mention Génie civil parcours Ingénierie du bâtiment en formation continue hors temps de travail
Blocs de compétences
- COMMERCE / MARKETING / COMMUNICATION
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Diplômes et Certificats
Blocs de compétences
- GESTION / FINANCE / COMPTABILITÉ
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Diplômes et Certificats
- Certificat professionnel Assistant comptable
- Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Comptabilité Contrôle Audit
Blocs de compétences
- Analyse juridique dans un cadre de relation contractuelle
- Consolidation des sociétés - Comptabilité des groupes d'entreprises
- Gestion comptable et financière
- Utiliser les méthodes et techniques de la gestion courante des organisations pour préparer et mettre en oeuvre des décisions des organisations
- IMMOBILIER
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Diplômes et Certificats
Blocs de compétences
- Comptabilité des activités immobilières
- Fondamentaux juridiques des activités immobilières
- Gestion immobilière
- ICH - Cadre technique et juridique des travaux immobiliers
- ICH - Enjeux urbains, environnementaux et patrimoniaux des activités immobilières
- Pilotage de travaux immobiliers
- Transactions immobilières
- INDUSTRIES ÉLECTRONIQUE / GÉNIE ÉLECTRIQUE / MÉCANIQUE / MAINTENANCE INDUSTRIELLE / AUTOMATISMES
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Diplômes et Certificats
Blocs de compétences
- INFORMATIQUE / BUREAUTIQUE / CYBERSÉCURITÉ
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Diplômes et Certificats
- Certificat professionnel Développeur web junior
- Certificat professionnel Technicien de maintenance micro réseaux et internet spécialisation cybersécurité des PME
- Diplôme d'ingénieur Spécialité informatique parcours Cybersécurité
- Diplôme d'ingénieur Spécialité informatique parcours Intelligence Artificielle et Optimisation
- Licence Sciences technologies santé mention informatique parcours Informatique générale
- Master Sciences, technologies, santé mention Informatique parcours Sécurité informatique, cybersécurité et cybermenaces en Bretagne
- Titre RNCP Niveau 5 Concepteur développeur de solutions informatiques
Blocs de compétences
- Développer une application ou logiciel informatique ou une mise à jour
- Développer, tester et intégrer un composant informatique dans l?infrastructure applicative, système, technique ou de sécurité d?un Système d?Information d?une entreprise
- Fondements des systèmes informatiques et des réseaux
- Identification d'un questionnement au sein d'un champ disciplinaire / Outils théoriques et pratiques pour l'informatique
- Méthodes et outils du génie logiciel
- MANAGEMENT / ORGANISATION
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Diplômes et Certificats
Blocs de compétences
- RESSOURCES HUMAINES / FORMATION / PSYCHO DU TRAVAIL
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Diplômes et Certificats
- Certificat de compétence Gestionnaire de Paye
- Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des ressources humaines
- Licence Sciences humaines et sociales mention sciences sociales parcours Formation et travail
- Master Droit, économie et gestion mention gestion des ressources humaines parcours GRH et transformations numériques
- Titre RNCP Niveau 7 Psychologue du travail
Blocs de compétences
- Analyse économique et financière : pratique, RH, managériales et comptables
- Concevoir et déployer un dispositif d?intervention ad hoc en psychologie du travail/ clinique du travail auprès des organisations
- Conduire un accompagnement individuel et collectif en psychologie du travail/clinique travail
- Conseil en gestion des emplois et développement des compétences
- Développer et actualiser ses compétences en psychologie du travail/clinique du travail
- Fondamentaux RH
- Gérer les processus RH et les data RH
- Maîtriser les prérequis épistémologiques et disciplinaires en psychologie
- Maitriser les référentiels théoriques et les cadres méthodologiques nécessaires à l'analyse et à l'intervention en psychologie du travail/clinique du travail
- S'approprier les outils et méthodes de la gestion des RH
- Superviser lingénierie pédagogique des modules de formation multimodale